cinéma Au Lido diffuse le court métrage des trésors pleins (indre)

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Phare en Roannais gère un ensemble de services en direction des personnes en grande précarité dont : - Un centre d'hébergement et de réinsertion sociale - Un accueil de jour - Une équipe mobile précarité - Des lits halte soins santé - Une restauration sociale. Le cœur de mission de l'association au sens des statuts, est l'accueil, un accompagnement destiné à recouvrer l'autonomie, la participation au dispositif de veille sociale, et la prévention en matière de santé. L'association loi 1901 est gérée par un bureau et un conseil d'administration. Elle emploie une vingtaine de salariés et une trentaine de bénévoles apportent leur contribution, notamment sur le volet restauration sociale, et par le biais de commissions (projets, bénévoles, communication, bâtiment). Des documents spécifiques cadrent les orientations et le rôle des divers intervenants (statuts, projet associatif, projet d'établissement, charte du bénévolat). Les interlocuteurs et financeurs sont la DDETS et les collectivités (Mairies, Département et Agence Régionale de Santé ARS), mais également les autres acteurs du réseau social constitué localement et le centre hospitalier. Il convient[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Montagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Ville de 6 300 habitants. Située à 15 minutes du centre de Nantes et à 30 minutes du littoral, La Montagne domine la rive sud de la Loire. La proximité immédiate de Nantes met La Montagne en prise directe avec les principaux évènements culturels et sportifs de la métropole. La ville peut s'appuyer sur l'environnement et l'appui de la Métropole (Nantes Métropole) pour se développer tout en préservant son identité. Son secteur d'activités économiques est diversifié et en essor, de nouvelles entreprises s'installant en entrée de ville. Le dynamisme de son tissu associatif, dense et varié, permet à chacun de s'y épanouir selon ses choix. Au sein de la Direction Générale, placé sous l'autorité du Directeur Général des Services. Dans le cadre d'une mission de remplacement puis de renfort : Mettre en œuvre les actions de communication générale sur les différents supports de la collectivité MISSIONS PRINCIPALES Conception et/ou réalisation, diffusion de produits de communication Affiches, flyers, dépliants, calicots... Magazine municipal et guide pratique, lettre interne Supports internes (modèles vierges, signalétique.) Production de contenus Gestion de la base d'images Rédaction[...]

Assistant / Assistante de contrôle budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission Au sein de la Direction des Affaires Financière, votre mission est d'assister la Responsable des affaires budgétaires dans la préparation, l'exécution et le suivi budgétaire et financier de l'établissement. Vous devez garantir la fiabilité des opérations budgétaire et la qualité des données transmises, en assurant un rôle de conseil, de contrôle et de consolidation auprès des composantes du service. Activités principales Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget : - Produire les documents budgétaires et financiers réglementaires (budget initial, décisions modificatives, compte financier) ; - Réaliser des extractions et analyses dans l'outil SIFAC (base SAP) ; - Participer à l'élaboration des éléments de synthèse pour la gouvernance tels que les rapports ordonnateurs, la lettre de cadrage budgétaire, etc. ; Assurer la gestion des opérations budgétaires : - Intégrer les éléments budgétaires dans le SIFAC ; - Exécuter les virements de crédits inter-UB et reports ; - Créer et gérer les centres financiers, centres de coûts et centres de profit. Mettre en place le contrôle et le suivi budgétaire : - Elaborer et actualiser les tableaux de bord et outils de[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CENTRAL PRESSE est un acteur clé dans la diffusion de la presse nationale et régionale, s'assurant chaque jour de la distribution sur près de 1000 points de vente, sans intermédiaire. Vous serez chargé(ée) de la gestion et du réglage des titres presse fournis par les éditeurs, de l'organsisation, la planification et la hiérarchisation des tâches qui vous seront confiées.

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 42 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, la Direction Formation de la CCI de Maine et Loire accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : - la formation initiale : plus de 3 800 apprenants par an, en alternance (dont 3 200 en apprentissage), avec un Centre de Formation d'Apprentis qui occupe le 1er rang régional et propose 90 diplômes, du CAP au Master, sur 15 filières professionnelles et 9 secteurs d'activité porteurs. - la formation continue, pour accompagner les salariés d'entreprises et les demandeurs d'emploi du territoire. Le Centre Pierre Cointreau à Angers regroupe sur un seul site un espace de formation continue et un CFA spécialisé dans les métiers de la vente-commerce, la coiffure, le Tourisme-café-hôtellerie-restauration, la pharmacie, l'optique, la banque-assurance, l'assistanat, les métiers de l'emploi et des services à la personne. Il offre des moyens performants, pour réussir, en adéquation avec les besoins des entreprises. Nos atouts : - Une équipe investie et une bonne qualité[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Durtal, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

A la recherche d'un poste de Gestionnaire ressources humaines (H/F) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vos missions principales : Gestion du personnel - Rédiger et assurer le suivi des contrats de travail, avenants, Cerfa, convention de stage - Procéder aux déclarations obligatoires : DPAE, visite médicale, complémentaire santé - Créer et actualiser le dossier administratif du personnel - Assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie - Déclarer les accidents de travail - Assurer le suivi du personnel temporaire : contrat, heures - Gérer les situations spécifiques : conflits, inaptitudes, sanctions disciplinaires, licenciement, ruptures - Assurer la veille juridique et le respect des obligations légales et réglementaires - Piloter l'élaboration du bilan social (collecte des données, mise en place d'indicateurs, alimentation du bilan) - Participer à la préparation du budget RH Recrutement et intégration - Rédiger et diffuser l'offre d'emploi - Participer au sourcing et à la sélection des candidats - Planifier et participer au recrutement - Participer au développement de l'attractivité de l'entreprise à travers la qualité[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN MONITEUR EDUCATEUR ou TISF (H/F) en CDD, 1 ETP, PRISE DE POSTE DU 01/11/2025 AU 30/09/2026. CONTEXTE D'INTERVENTION : Pour le Dispositif d'accueil des Mineurs Non Accompagnés, le service EST HD Garçons (77 places) et service APU (9 places) sur le territoire de Vannes. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD - 1 ETP - prise de poste du 01/11/2025 au 30/09/2026. MISSIONS : Organisation du quotidien (repas, loisirs, activités, sorties.). Accueil et accompagnement des besoins primaires. Régulation du lieu de vie, gestion de groupe. Sensibiliser les usagers à l'utilisation du logement et cadre de vie. Gestion de l'accueil et de la sortie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. PROFIL DE POSTE : Capacité à travailler en équipe. Faire preuve de flexibilité et de dynamisme. Qualités rédactionnelles et sens relationnel. Connaissance de la Protection de l'enfance. Capacité à rendre compte et à se référer. Rigueur et autonomie. MODALITÉS : Diplôme de Moniteur Educateur[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Chimie - Parachimie

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un assistant ou une assistante ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des processus RH et le soutien aux employés, en contribuant à créer un environnement de travail positif et productif. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, ce poste est fait pour vous. Rattaché(e) à la Directrice de site, vos missions seront : - Gestion administrative du personnel : contrats, avenants, suivi des absences, congés, dossiers salariés. - Participation au processus de recrutement : rédaction et diffusion d'offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens. - Suivi de la formation : inscriptions, suivi des plans de formation, relation avec les organismes. - Saisie des paies : collecte et transmission des variables (heures, primes, absences). - Contribution aux projets RH (communication interne, intégration des nouveaux collaborateurs, départs des collaborateurs, suivi des visites médical). - Assurer le lien entre l'entreprise et les clients ou les fournisseurs - Assurer un suivi administratif et passer des commandes lorsque nécessaire

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) à la directrice du CPH d'Alençon et de Flers, vous serez en charge de : - L'accompagnement social global des personnes bénéficiaires d'une protection internationale : - Accueillir et héberger les bénéficiaires d'une protection internationale dans des appartements diffus, - Assurer l'accompagnement social des hébergés, notamment pour faciliter leur accès aux droits fondamentaux ainsi qu'aux allocations et prestations auxquelles ils peuvent prétendre, - Accompagner les bénéficiaires vers l'accès aux soins et à la santé, - Accompagner les bénéficiaires dans leur action d'insertion par l'accès à l'emploi et/ou la formation professionnelle selon un projet individualisé, - Accompagner les bénéficiaires vers l'insertion par le logement et préparer la sortie du centre, - Accompagner les bénéficiaires à la vie sociale et à l'insertion dans le tissu social, - Faciliter l'accès à une formation linguistique. Profil : Diplôme de travail social (niveau III ou IV selon expérience) (type DE d'assistant de service social, éducateur spé, CESF) - Titre professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) Permis B obligatoire. Type d'emploi : CDD Temps partiel 90% Poste à[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alençon, 61, Orne, Normandie

Offre d'emploi : Chargé(e) de Mission Accès aux Soins La CPTS Orne centre Saosnois, une association loi 1901 de professionnels de santé, recrute un(e) Chargé(e) de Mission Accès aux Soins pour renforcer la coordination et améliorer la prise en charge de la santé sur le territoire. ________________________________________ Vos Missions Principales Vous participerez à la mise en œuvre du projet de santé de la CPTS, en étroite collaboration avec le coordinateur et sous la responsabilité du Président. - Organisation et suivi : Vous organiserez et animerez les réunions des groupes de travail, assurant le suivi des décisions et des actions en cours. - Représentation : En l'absence du coordinateur, vous représenterez la CPTS lors de réunions et rédigerez des synthèses. Accès aux Soins (Axe 2 ACI 1) : Optimisation du temps médical : - Analyse des besoins : Identifier les tâches chronophages pour les professionnels de santé et proposer des solutions concrètes pour optimiser leur temps. - Mise en place de solutions : Travailler sur des projets tels que le développement de la téléconsultation, l'optimisation des flux de patients ou encore la mise en place de protocoles de coopération. Promotion[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. Reconnue pour son excellence académique, l'UCA jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale, grâce à sa riche histoire, ses forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement, ainsi sa vision stratégique orientée vers le développement de modèles de vie et de production durables. En tant que chargé.e de communication au sein de la direction de la communication de l'UCA, vous intervenez en appui au responsable du pôle communication éditoriale et numérique pour l'administration du site web et la gestion des productions éditoriales digitales... Vous interagirez de manière transversale avec les différents pôles de la direction et collaborerez étroitement avec l'ensemble des référents métiers de l'université, contribuant ainsi à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de l'établissement et au renforcement de son image et de sa visibilité auprès des[...]

Préparateur(trice)-planificateur(trice) prod industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Eusèbe, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint Eusèbe un(e) planificateur ordonnancement F/H en CDI ! Vos principales missions : - Créer et lancer les ordres de fabrication. - Diffuser dans les ateliers de production le programme d'assemblage. - Suivre les encours de fabrication sur le terrain et prévenir de toute dérive / aléa. - Mettre à jour le planning de production au quotidien en tenant compte des aléas de production remontés par les responsables d'atelier. - Informer le commerce du planning de mise à disposition des véhicules. Maîtrise des outils informatiques Pack office / SAP Anglais apprécié Qualité(s) professionnelle(s) Esprit d'équipe et bon savoir être Organisation du travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Bonne communication, sens du contact Formation logistique BAC +2 ou expérience en planification souhaitée Horaire : journée

Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Cervens, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ODELIA est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés. Située au cœur du village de Cervens, à proximité de Thonon les Bains et de Bons en Chablais. Nous recherchons une personne en remplacement de notre lingère. Avec une capacité de 84 chambres, l'EHPAD Le Verger Des Coudry accueille des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous avons 2 unités de vie traditionnelle et 1 unité de vie protégée. Sous la responsabilité de la responsable de la vie sociale, recrute un(e) agent d'accueil afin d'assurer l'accueil physique et téléphonique au sein de l'établissement et de contribuer au bon fonctionnement des services administratifs. CDD de 2 mois. Accueillir physiquement les visiteurs et assurer l'accueil téléphonique (standard, transmission et acheminement des communications internes et externes). Accueillir physiquement les visiteurs et assurer l'accueil téléphonique (standard, transmission et acheminement des communications internes et externes). Effectuer des tâches de secrétariat courant : photocopies, scans, classement, constitution de dossiers d'admission et préparation des livrets d'accueil. Gérer[...]

Technicien / Technicienne de maintenance du BTP

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-du-Vivier, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'établissements et services pour personnes en situation de handicap, vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accompagnée en réalisant des tâches de maintenance et d'entretien. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et possédez une expérience significative dans ce domaine. Vos missions: - Assurer l'entretien des véhicules, l'hygiène et la sécurité des locaux et des véhicules - Assurer la maintenance des installations et matériels au sein des locaux et à l'extérieur - Planifier et coordonner les RDV liés à la maintenance des véhicules de services et/ou entretien des locaux et matériels - Assurer la traçabilité des démarches via un outil EXCEL mis à disposition - Diagnostic de pannes et réparations - Gestion des matériels et des stocks - Entretien d'aménagement des logements au sein de la Résidence - Monter et démonter des éléments mobiliers - Programmation et réalisation d'entretiens préventifs planifiés - Entretien courant des espaces verts - Applique et relaie les règles QHSE - Participation à la vie institutionnelle. Votre profil: - Très bonnes aptitudes relationnelles - Réactivité et capacité d'adaptation - Rigueur et sens[...]

Responsable d'atelier de maintenance industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour notre site localisé à Montereau-Fault-Yonne (77) nous recherchons notre futur(e) Responsable Maintenance Mécanique (H/F). Missions : Gère le personnel du service maintenance, Assure l'approvisionnement des pièces détachées de son secteur, S'assure que la mission du service maintenance répond avec le maximum d'efficacité et de motivation, aux besoins des clients internes, notamment des services de fabrication et d'expédition en termes de fiabilité et de disponibilité des installations et des engins. Organise la maintenance, dont les arrêts techniques. Définit les méthodes d'entretien les mieux adaptées en termes de sécurité, fiabilité et durabilité. Elabore et suit l'entretien préventif sur les machines. Propose une évolution du matériel, en relation avec le bureau d'étude, pour en améliorer les performances, la fiabilité, la disponibilité, les coûts d'entretien. Assure la prise en compte des nouvelles installations au fur et à mesure des investissements. Est en relation avec les entreprises extérieures (rédaction de PV d'ouverture des travaux, suivi des travaux). Informe le magasinier des besoins (demande de besoins). Définit et gère les besoins en formation de son[...]

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Enseignement - Formation

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le directeur des relations internationales (DRI) pilote la stratégie internationale de l'Université et en assure la mise en œuvre opérationnelle. Il contribue à accroître la visibilité et l'attractivité de l'établissement, développe et entretient les partenariats internationaux, et accompagne la mobilité entrante et sortante des étudiants et personnels. 1. Stratégie et pilotage Participer à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation de la stratégie des relations internationales de l'université en cohérence avec le projet d'établissement. Représenter l'établissement auprès des partenaires institutionnels, académiques et des tutelles (Ministères, Région Sud, RISUP, partenaires européens, etc). Impulser, piloter et accompagner des projets et programmes européens et internationaux (notamment Erasmus+). Conseiller la gouvernance sur les opportunités d'internationalisation et les politiques publiques en la matière. Assurer le suivi et l'évaluation des actions internationales, en produisant indicateurs et bilans. Développer des axes prioritaires de coopération (zones géographiques, disciplines, partenariats stratégiques). 2. Partenariats, coopération internationale[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous cherchez un poste dynamique où chaque journée compte et aucun défi ne se ressemble ? Rejoignez l'agence de Saint-Junien ! Votre mission : Devenir Chargé de Développement Commercial (H/F) pour jouer un rôle central dans notre fonctionnement. Vos missions : un poste 3 en 1 1.Développement Commercial : - Identification et anticipation des besoins clients- Organisation et réalisation d'actions commerciales (phoning, rendez-vous, prospection)- Participation à des évènements commerciaux- Suivi des missions auprès des clients et des intérimaires - Mise en place de partenariats commerciaux afin de développer l'activité. 2. Recrutement : - Diffusion et actualisation des offres d'emploi sur les différents canaux- Sourcing actif des candidats via nos outils digitaux- Participation à des jobdating- Réalisation d'entretiens, tests, accompagnement des candidats et sélection des profils- Suivi et fidélisation des intérimaires, développement de leurs compétences. 3. Gestion administrative et d'agence :- Traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats- Gestion des contrats de mission, heures travaillées et conformité réglementaire- Accueil physique et téléphonique[...]

Secrétaire

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous Nous recherchons, pour l'un de nos partenaires, un/une Secrétaire dans un Club de Sport à temps partiel en CDD ou CDI à Belfort (90). Mission Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, le/la secrétaire aura pour missions : 1. Gestion administrative :***- Accueil physique et téléphonique des adhérents et partenaires.***- Gestion des emails, courriers et plannings des cours.***- Tenue à jour des fichiers adhérents et des bases de données.***- Établir les avenants à contrats de travail.***- Enregistrer les licences.***- Établir le listing des adhérents.***- Établir les demandes de subventions avec la Trésorière.***- Faire les demandes de salles pour l'année n+1 (Ville de Belfort et communes environnantes / programme).***- Participer à l'élaboration du planning des cours. 2. Suivi des adhésions et inscriptions :***- Gestion des dossiers d'inscription des nouveaux membres.***- Suivi des renouvellements et mise à jour des paiements. 3. Communication interne et externe :***- Diffusion des informations auprès des membres et des coachs (événements, modifications des plannings, etc.).***- Publication des actualités sur les réseaux sociaux[...]

Secrétaire

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, le/la secrétaire aura pour missions : • Gestion administrative : • Accueil physique et téléphonique des adhérents et partenaires. • Gestion des emails, courriers et plannings des cours. • Tenue à jour des fichiers adhérents et des bases de données. • Établir les avenants à contrats de travail. • Enregistrer les licences. • Établir le listing des adhérents. • Établir les demandes de subventions avec la Trésorière. • Faire les demandes de salles pour l'année n+1 (Ville de Belfort et communes environnantes / programme). • Participer à l'élaboration du planning des cours. • Suivi des adhésions et inscriptions : • Gestion des dossiers d'inscription des nouveaux membres. • Suivi des renouvellements et mise à jour des paiements. • Communication interne et externe : • Diffusion des informations auprès des membres et des coachs (événements, modifications des plannings, etc.). • Publication des actualités sur les réseaux sociaux et le site internet du club. • Communiquer les promos • Accueil du public et des adhérents • Support à l'équipe : • Assistance aux coachs dans l'organisation[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Manpower ORSAY recherche pour son client, un centre de recherche pluridisciplinaire, acteur majeur de la recherche en France et en Europe, un Chargé de mission formation (H/F). Dans le cadre d'un projet stratégique, vous rejoignez le Service d'Appui à la Recherche et à l'Information Scientifique pour accompagner les chercheurs dans la mise en œuvre concrète de la science ouverte. Vous jouerez un rôle clé dans la formation, le support opérationnel et la valorisation des productions scientifiques du CEA. Vos principales responsabilités : -Former les chercheurs aux bonnes pratiques de publication scientifique (choix des revues, accords éditeurs, droits de diffusion). -Accompagner la prise en main des outils et applications dédiés à la visibilité des publications et données. -Concevoir des supports pédagogiques, animer des présentations ciblées et mener des actions de communication. -Participer à la coordination des actions avec les directions opérationnelles. -Formation : Bac5 en sciences de l'information, communication scientifique, ou domaine connexe. -Expérience : Débutant accepté, mais une première expérience en milieu de recherche est un plus. -Compétences[...]

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Le Groupe d'experts intergouvernemental sur l'évolution du climat (GIEC) Le GIEC a été créé par le Programme des Nations Unies pour l'environnement et l'Organisation météorologique mondiale en 1988 pour fournir aux décideurs-ses politiques des évaluations scientifiques rigoureuses, transparentes et objectives sur le changement climatique, ses implications et les risques potentiels futurs, pour proposer des options d'adaptation et d'atténuation. Le GIEC entreprend son septième cycle d'évaluation. Le Groupe de travail du GIEC évalue les sciences physiques qui sous-tendent les changements climatiques passés, présents et futurs. L'unité de support technique du GT1 fournit un soutien scientifique, technique, opérationnel et de communication à la préparation de ces rapports. L'unité de soutien technique (TSU) L'équipe est chargée de faciliter et de mettre en œuvre le processus d'évaluation entrepris par les équipes d'auteurs-trices et supervisé par le Bureau du GT1. Nous recherchons une personne très motivée pour rejoindre une équipe qui couvre différents domaines d'expertise, notamment les sciences du climat, la conception visuelle et la communication, le développement et la[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la recherche scientifique et technologique, un Chargé de formation à Saclay - 91400. Vos missions seront les suivantes : - Assister et former les chercheurs sur les bonnes pratiques de publication scientifique (choix des revues, prise en compte des accords négociés avec les éditeurs, respect des droits de diffusion liés aux licences). - Accompagner les chercheurs dans la mise en oeuvre des outils et applications favorisant la visibilité de la production scientifique (publications, données). - Élaborer des supports d'aide et répondre aux questions des chercheurs. - Réaliser des présentations sur mesure pour les unités de recherche. - Contribuer à des actions de communication ciblées. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, le/la chargé(e) de développement des ressources humaines participe à la définition et met en œuvre la stratégie RH de l'entreprise en matière de formation et de recrutement. Au sein de l'équipe de la DRH, le/la chargé(e) de développement travaillera en collaboration avec les Chargé(e)s de Ressources Humaines et les managers tant pour ses missions principales que pour l'ensemble de l'activité RH à laquelle il/elle sera associé(e). Les missions principales du chargé de développement RH sont : Développement RH - Conseiller sur la définition de la stratégie RH en matière de formation et de recrutement au regard des éléments d'analyse de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences, - Participer à divers projets RH (Handicap, QVT.) et au développement de notre marque employeur. - Participer aux actions de communication Recrutement Mettre en œuvre le processus de recrutement des futurs collaborateurs : - Recueil et qualification du besoin auprès des managers - Diffusion des annonces et développement du vivier de candidats (sourcing, approche directe.) - Préqualification et participation aux entretiens de[...]

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bonneuil-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre client est spécialiste dans la vente de matériaux de construction. Poste basé à BONNEUIL SUR MARNE (94) . Nous recherchons : 1 CONSEILLER VENDEUR TECHNIQUE CUSINE ET MENUISERIE H/F CDI Vos missions: En lien direct avec le Responsable de Rayon et le Manager, vous serez l'expert(e) technique en menuiserie pour accompagner les équipes et les clients dans leurs projets. Vos missions : Expertise technique & conseil- Assurer un accompagnement technique sur les projets : menuiseries (portes, fenêtres), escaliers, agencements, etc. - Apporter un appui dans le choix des matériaux, des modes d'assemblage et des finitions. - Aider les équipes commerciales et les clients à définir leurs besoins techniques. - Contribuer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres ou aux dossiers complexes. Suivi & contrôle qualité- Vérifier la conformité des plans et documents techniques. - Contrôler la qualité des produits, en fabrication comme en pose. - Participer à la mise en place et à l'amélioration des procédures qualité et sécurité. - Réaliser, si besoin, des audits techniques sur site. Formation & veille technique- Former les équipes internes et/ou les clients aux bonnes pratiques[...]

Secrétaire général de cabinet

Emploi Administrations - Institutions

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le cabinet du Maire est chargé d'accompagner le Maire et les élus dans l'exercice de leurs mandats. Il constitue une interface entre l'administration, la population, les partenaires et les élus. Sous l'autorité de la collaboratrice de cabinet, vous travaillez en binôme et assurez les missions principales suivantes : Missions du poste Accueil téléphonique et physique du cabinet du Maire et des élus : Renseigner les administrés et les orienter Recevoir, filtrer et transmettre les messages aux interlocuteurs concernés Organiser les permanences du Maire et de ses élus et assurer l'accueil des administrés Gestion administrative du cabinet du Maire : Gérer le courrier et les parapheurs Rédiger des courriers et élaborer tout type de document nécessaire à l'activité du Maire, des élus et de la collaboratrice du cabinet du Maire Organiser les différents agendas Gérer les fichiers liés aux différents protocoles Elaborer et diffuser le planning d'astreinte aux élus Contribuer à l'élaboration du budget du cabinet du Maire en collaboration avec la collaboratrice de cabinet et établir les bons de commande correspondants (mission ponctuelle) Organisation[...]

Chargé / Chargée de recherche en sciences sociales

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Au sein du Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation (SIAO) de Martinique, vous contribuerez à une meilleure connaissance des besoins des personnes en situation de précarité sur le territoire. Votre rôle sera de collecter, analyser et partager des données sociales afin d'adapter les réponses et d'appuyer les politiques publiques, notamment dans le cadre du dispositif « Logement d'abord ». Missions principales Collecte et suivi des données : Recueillir, structurer et actualiser les données quantitatives et qualitatives relatives aux publics en situation d'exclusion, d'errance, en grande difficulté et aux dispositifs d'hébergement et de logement. Analyse et production de connaissances : Élaborer des analyses sur les parcours des usagers, produire des indicateurs territoriaux, alimenter la réflexion stratégique (PTALHPD, comités de veille sociale.). Gestion et optimisation du SI-SIAO : Former et accompagner les utilisateurs, animer un « club SI SIAO », assurer le lien avec la DIHAL et l'assistance nationale, garantir la fiabilité des données. Communication et diffusion : Présenter les résultats auprès des partenaires, produire des outils de communication (bilans,[...]

Gestionnaire des carrières

Emploi Administrations - Institutions

Matoury, 97, Guyane, -1

- Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines (carrière) dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. En charge des contrats des non titulaires et des arrêtés du personnel titulaire. - Maintient une relation avec le personnel, notamment dans les activités de gestion administrative. Mission : Gestion et mise à jour du fichier du personnel : - Utiliser les outils logiciels de gestion du personnel - Rédiger les actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats, etc.) - Conseiller et renseigner les agents - Tenir à jour les documents ou les déclarations imposées par les dispositions légales et réglementaires - Enregistrer ou saisir informatiquement les données du domaine d'activité (changement d'échelon ou de grade, gestion du temps de travail) - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents - Mettre en œuvre les dispositions statutaires Mission : Exécution, suivi et mise en forme des décisions et dossiers administratifs liés à la carrière des agents : - Suivre et mettre à jour les actes administratifs - Recevoir, informer, conseiller et orienter[...]

Responsable administratif(tive) du personnel

Emploi

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Description du poste : Votre agence ALTEREGO Charleville Mézières recherche pour l'un de ses clients un spécialiste RH H/F. Description du profil : Vos missions : - Collecter et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, congés, etc.). - Préparer, vérifier et éditer les bulletins de paie en conformité avec la législation sociale et la convention collective. - Administrer les dossiers individuels du personnel intérimaires. - Suivre les absences, arrêts maladie et visites médicales. - Participer au recrutement (rédaction et diffusion d'offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens). - Participer à la gestion du plan de formation et au suivi administratif des formations. Excellente connaissance du processus de paie et des déclarations sociales. Bonne pratique des outils informatiques et logiciels de paie/RH. Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec rigueur et confidentialité. Rigueur, organisation et sens du détail. Discrétion et respect de la confidentialité.

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons un Assistant RH en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre concession automobile. Vos missions seront :***L'accueil physique et téléphonique des candidats, salariés et clients avec l'ensemble de l'équipe***La diffusion des offres d'emplois sur les différents jobs boards et sites partenaires***Le sourcing et présélection des candidats par téléphone selon nos besoins***La programmation des entretiens et gestion administrative des dossiers de candidatures, suivi, relance des documents selon saisonnalité***La participation à la mise en place d'actions marketing, support RH, distribution de flyer. Description du profil : Vos compétences sont importantes :***Pour répondre aux demandes et problématiques de nos familles et nounous : vous êtes dynamique, réactif(ve) et efficace.***Pour gérer les imprévus, vous avez une bonne gestion du stress, êtes organisé(e) et savez gérer vos priorités.***Pour vous intégrer au sein de l'agence, vous avez un bon relationnel et faites preuve d'esprit d'équipe.

Vendeur / Vendeuse en meubles

Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ?

Vendeur / Vendeuse en aménagement du foyer

Emploi

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire[...]

Superviseur / Superviseuse de travaux

Emploi

Chemilly, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la distribution de matériel de clôture, occultation et portail, un superviseur (h/f). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat dès que possible sur le secteur de Vesoul.En tant que Superviseur d'Entrepôt, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et la coordination de nos opérations logistiques. Votre tâche principale sera d'encadrer et de coordonner les équipes de l'entrepôt, composées de caristes et de préparateurs de commandes, en assurant la liaison entre les différentes activités et la Direction. Vos principales responsabilités incluront : - Gestion d'équipe et animation : Animer, soutenir et encadrer votre équipe pour garantir une performance et une productivité optimales - Organisation et planification : Établir les plannings et répartir les tâches en fonction des priorités et des urgences. Vous assurerez le suivi des horaires, la mise à jour des dossiers d'heures et remonterez les informations clés (retards, absences) à la hiérarchie. - Contrôle qualité et flux : Contrôler la qualité, le respect des conditionnements des commandes et des expéditions. Vous veillerez à la bonne[...]

Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Emploi

Chemilly, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant que Superviseur d'Entrepôt, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et la coordination de nos opérations logistiques. Votre mission principale sera d'encadrer et de coordonner les équipes de l'entrepôt, composées de caristes et de préparateurs de commandes, en assurant la liaison entre les différentes activités et la Direction. Vos principales responsabilités incluront : - Gestion d'équipe et animation : Animer, soutenir et encadrer votre équipe pour garantir une performance et une productivité optimales - Organisation et planification : Établir les plannings et répartir les tâches en fonction des priorités et des urgences. Vous assurerez le suivi des horaires, la mise à jour des dossiers d'heures et remonterez les informations clés (retards, absences) à la hiérarchie. - Contrôle qualité et flux : Contrôler la qualité, le respect des conditionnements des commandes et des expéditions. Vous veillerez à la bonne utilisation du matériel mis à disposition. - Communication et relais d'information : Agir comme le relais essentiel entre l'encadrement (Responsable Exploitation et Directeur) et votre équipe. Vous diffuserez les informations[...]

Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Pour notre client secteur de Vesoul, nous sommes à la recherche d'un superviseur (chef d'équipe) expérimenté H/F***Le superviseur encadre et coordonne les équipes de l'entrepôt composées de caristes et de préparateurs de commandes entre différentes activités***Vos missions***- Animer et gérer ses équipes - Faire appliquer les consignes et gérer une équipe en fournissant des conseils, un soutien et un encadrement pour atteindre une performance et une productivité optimale - Contrôler les performances de l'équipe, en veillant à ce que les tâches soient accomplies avec précision et conformément aux règles de l'entreprise - Résoudre les conflits et répondre au préoccupations des employés de manière rapide et professionnelle - Elaborer les plannings et répartir les tâches en fonction des priorités et urgences - Veiller au respect des horaires et mettre à jour les dossiers d'heures, remonter les informations (retard, absences) - Etre le relai entre l'encadrement (responsable Exploitation et Directeur) et son équipe : diffuser les informations de l'encadrement à son équipe et, inversement remonter les informations relatives à son équipe à l'encadrement (qualité[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : ACTO recrute pour ACTO ! Venez rejoindre l'aventure à Saint Junien ! Nous vous proposons un poste d'Assistant de Gestion F/H à pourvoir en CDI au plus tard en Décembre (selon votre disponibilité). Vous travaillerez en binôme avec la Responsable d'Agence. Vous aurez un rôle central dans le cadre de cette ouverture d'agence ! Pour travailler en agence d'emploi, il faut aimer la polyvalence, être curieux.se et avoir un bon sens du contact ! VOS MISSIONS :***Accueil physique et téléphonique des candidats et clients ; * Gestion administrative courante de l'agence (vérification et saisie des dossiers de candidature, rédaction des contrats de travail, DPAE, etc.) ; * Gestion du personnel (suivi de missions, suivi des visites médicales, commandes EPI, tenue des différents registres obligatoires, inscriptions CET, promotion de la dématérialisation via l'outil Armado) ; * Gestion de la paie intérimaire (gestion et saisie des relevés d'heures, validation des factures et des bulletins de salaire par le suivi de notre procédure paie) ; * Participation au recrutement et placement des candidats (recherche de candidats via des opérations de sourcing, rédaction et[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre groupe, composé de 4 sociétés et regroupant moins de 70 collaborateurs, recherche une RRH polyvalente et autonome. Le poste couvre l'ensemble des activités RH : recrutement, administration du personnel, paie, formation, relations sociales et développement du climat interne. Vous serez le point central de l'organisation RH, avec la responsabilité de structurer les pratiques et de faire évoluer les process dans un contexte multi-sociétés et multi-pays. Le groupe possède une succursale au Portugal, avec des salariés soumis au droit portugais, pour lesquels vous devrez travailler en étroite collaboration avec nos conseils locaux afin d'assurer la conformité légale et les bonnes pratiques RH. Missions principales 1. Administration du personnel * Gestion des dossiers salariés (contrats, avenants, absences, départs) pour la France et coordination pour le Portugal. * Suivi des procédures légales et obligations administratives dans les deux pays. (Mutuelle, prévoyance, retraite, autres) 2. Paie et obligations sociales * Préparer ou superviser la paie avec le prestataire externe en France. * Coordonner la paie et les déclarations sociales des salariés portugais avec les[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Votre agence SUP Intérim Bourg en Bresse, entreprise de travail temporaire et de recrutement crée il y a 40 ans, et membre du réseau DOMITIS, recherche pour rejoindre et renforcer son équipe son/sa futur(e) chargé(e) de recrutement en CDI. Vous serez accompagné par Fanny notre responsable d'agence, et vous aurez en charge les missions suivantes : Recrutement et gestion des candidatures : Accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients Rédaction et diffusion d'offres d'emploi sur différents canaux Tri des CV, pré-sélection téléphonique et organisation des entretiens Accueil et inscription des candidats Suivi des disponibilités et affectation des intérimaires sur les missions Fidélisation du vivier de candidats Communication et relation client : Suivi quotidien des besoins des clients Gestion des urgences en recrutement ou remplacement Transmission des informations entre l'agence et les clients / intérimaires Maintien d'une relation de proximité et de confiance avec les entreprises clientes Communication digitale & outils : Animation des réseaux sociaux de l'agence (Facebook, Instagram, Snapchat, LinkedIn, etc.) Création de visuels simples[...]

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Immobilier

Saint-Genis-Pouilly, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous occupez le poste d'assistant(e) commercial(e) au sein d'une agence immobilière : - Accueil physique et téléphonique de la clientèle L'anglais courant est exigé - Gestion des agendas des 3 à 4 conseillers - Prise de rendez-vous avec les clients (vendeurs et acquéreurs) - Suivi des dossiers administratifs - Diffusion papier et internet des biens à promouvoir en contact étroit avec l'équipe de direction Horaires : 9h-12h / 14h-18h30 du lundi au vendredi.

Ingénieur / Ingénieure service client

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une société spécialisée dans le profilage à froid par formage ou pliage des métaux.Définir les plans d'essais en collaboration avec les clients et/ou le laboratoire - Etablir un rétroplanning des essais (définir la date de mise à disposition du centre d'essais externe) - Recenser le besoin en matériel pour réaliser les essais - Demander à son N+1 le lancement d'une commande de fourniture (Cales d'essais, poutre, visserie...) - Gestion et pilotage des opérateurs - Demander la création d'une commande d'essais (Création d'une affaire par le technicien préparateur et saisie de commandes) - Suivre l'avancement de la commande tout au long du processus Mise en place et lancement des essais pour déterminer les performances des produits tester en collaboration éventuelle avec un bureau de contrôle : - Contrôler le bon étalonnage des appareils de mesure du service R&D - Superviser le montage de la maquette d'essais - Piloter les essais jusqu'à ruine de la maquette et veiller au bon enregistrement de tous les résultats - Analyser, exploiter les résultats selon les normes en vigueur - Vérifier, superviser la qualité du rapport d'essais (Effectué par le bureau de contrôle) -[...]

Responsable gestionnaire d'unité transp routier marchandises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Peyruis, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

En tant que Gestionnaire Transport, vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne et stratégique des opérations de transport, en lien avec nos équipes internes (Entrepôt, ADV, Achats, Commerce) et nos prestataires logistiques. Vos missions principales Opérationnel - Gérer les réclamations transport (retards, avaries, litiges) et assurer leur suivi jusqu'à résolution. - Mettre en œuvre la refacturation des litiges transport auprès des prestataires concernés. - Animer et piloter les réunions mensuelles transporteurs (revue de performance, qualité de service, actions correctives). - Établir, analyser et diffuser les indicateurs de performance transport (coût, qualité, délais, taux de litiges). - Optimiser les tournées internalisées (planification, suivi de la rentabilité, respect des délais). - Organiser et coordonner le transport amont, et aval en Messagerie comme en affrètement Stratégie & Projets - Participer aux appels d'offres transport, de la rédaction du cahier des charges et à la sélection des prestataires. - Assurer le suivi budgétaire transport, proposer des solutions amélioration de réduction des couts et des actions correctives en cas d'écart. - Participer[...]

Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à 50 % en CDD (12 mois ) . renouvellement en fonction de la maniére de servir Date de prise de poste : Courant du mois de novembre Lieu d'exercice : GAP Condition particulière : Environnement psychiatrique candidature ( lettre de motivation + CV) à transmettre au plus tôt Observations : Accueille et renseigne les patients, planifie les activités (agenda des consultations, admission, ...) et assure le suivi administratif (dossiers médicaux, convocations, ...) du service hospitalier. Dans le cadre du projet médical et du projet de service de soin, la (le) secrétaire médical(e) assure l'accueil physique et téléphonique de familles, patients et partenaires. Elle (il) contribue à la gestion des dossiers patients et à la délivrance de renseignements d'ordre généraux aux partenaires, patient et à leur famille. Elle (il) gère l'accueil téléphonique et ventile les appels dans le service. Elle (il) peut être polyvalent(e) pendant l'absence d'un(e) autre membre de l'équipe de secrétaires. Dans le cadre de l'accueil physique elle renseigne immédiatement le dossier patient informatisé[...]

Responsable des ventes

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Lavau, 10, Aube, Grand Est

Mission gestion de la vente - Maîtriser parfaitement le terrain et s'y impliquer au quotidien lors des ouvertures/fermetures de la boulangerie - S'assurer de la qualité constante de l'offre et du service (mise en avant des produits, du marchandisage, qualité des produits, etc.) ; - Participer activement avec ses équipes à l'accueil et au service des clients ; - Être force de proposition ; - Mettre en œuvre des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation ) ; - Analyser ses ventes au quotidien pour affiner son offre et définir un plan d'action ; - Mobiliser son équipe pour développer le ticket moyen - Maîtriser le livret de ventes fourni par l'enseigne, et s'assurer que ses équipes le maîtrise ; - S'assurer de la sécurisation des fonds et être le garant de la gestion des caisses ; - Proposer le programme fidélité aux clients ; - Orchestrer les relances avec justesses pour limiter les pertes et invendus ; - Mobiliser et manager ses équipes à l'atteinte des objectifs Mission gestion de la boulangerie - Participer activement au développement du chiffre d'affaires ; - Œuvrer en faveur de l'atteinte des objectifs ; - Assurer le contrôle des livraisons[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Rignac, 12, Aveyron, Occitanie

L'EHPAD « les Rosiers » de Rignac (à égale distance de Rodez et Villefranche) est un établissement de 82 Résidents en cœur de village et doté d'espaces intérieurs et extérieurs confortables où divers services (soin, hébergement, animation, administration) travaillent ensemble à l'accompagnement quotidien des personnes âgées accueillies. Nous recrutons en contrat à durée indéterminée un psychologue à temps partiel à 80% (4 jours par semaine) Vous évoluerez sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de l'établissement et en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de l'établissement. Un appel à candidatures est lancé autour des missions suivantes : - Accompagner le Résident tout au long de son parcours au sein de l'établissement, en facilitant entre autres son adaptation / intégration dans son nouveau lieu de vie, en participant à l'élaboration de son projet de vie personnalisé, et en proposant des interventions adaptées suite aux évaluations réalisées (entretien d'aide, ateliers thérapeutiques, tests, etc.) - Accompagner également les Familles de Résidents tout au long du séjour (aide à la compréhension de certains troubles liés aux différentes[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gardanne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Assistant Conducteur de Travaux Les missions seront : 1. Support administratif au Conducteur de Travaux : - Assister le Conducteur de Travaux dans la gestion quotidienne des projets de travaux publics ; - Préparer et gérer les documents administratifs relatifs aux projets (rapports, comptes rendus, courriers, etc.) ; - Organiser et planifier les réunions de chantier, les rendez-vous et les déplacements du Conducteur de Travaux ; - Gérer les commandes de fournitures et équipements nécessaires aux chantiers. 2. Suivi des dossiers et des documents : - Mettre à jour les dossiers de chantier, les plannings, les tableaux de suivi des projets ; - Assurer le suivi des démarches administratives liées aux projets, telles que les déclarations préalables, les demandes d'autorisation, etc. ; - Assurer la gestion des documents contractuels et financiers (bons de commande, factures, rapports de réception, etc.). 3. Mise en œuvre de la culture SSE : - Participer à la diffusion des bonnes pratiques en matière de sécurité et veiller à leur application sur les chantiers. - Sensibiliser les équipes aux enjeux de santé et de sécurité,[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Dives-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

- techniques, spécifiques au métier : o Organisation de la vie professionnelle du cadre ou, de l'élu ou l'élue o Recherche et diffusion d'informations o Rédaction et mise en forme de documents administratifs o Gestion du courrier du cadre ou, de l'élu ou l'élue o Participation aux activités de veille documentaire et réglementaire o Suivi des projets et activités de la direction ou du service o Accueil téléphonique et physique o Organisation et planification des réunions - transverses : o Instruction des dossiers et application des procédures administratives

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le poste : Votre agence PROMAN Caen2 recrute pour Proman un assistant administratif et recrutement H/F Polyvalent, vos missions principales seront : Gestion du personnel : - Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle, - Préparation et saisie des éléments variables de paie, - Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Recrutement : - Accueil recrutement et délégation des candidats, - Rédaction, diffusion des offres d'emploi. - Réalisation des entretiens de recrutement. - Fidélisation du personnel intérimaire. Gestion administrative : - Prise en charge de l'accueil, - Gestion du courrier, - Rédaction et classement des documents administratifs. Gestion commerciale : - Prise de commandes, - Proposition active de CV. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : - De formation généraliste ou spécialisée, vous possédez une première expérience acquise au sein d'un cabinet de recrutement, d'une agence de travail temporaire ou du service RH d'une entreprise de services. - Organisé, rigoureux[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

À propos du poste Nous recherchons en CDD, pour remplacement à temps partiel (0.5 etp), un travailleur social ou une travailleuse sociale passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d'accompagner des individus et des familles en difficulté, hébergés sur des logements en diffus, en leur offrant un soutien adapté et en facilitant leur accès aux ressources nécessaires. Votre rôle est essentiel pour promouvoir le bien-être social et améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. Responsabilités - Évaluer les besoins sociaux des individus et des familles en réalisant des entretiens et des diagnostics sociaux. - Élaborer et mettre en œuvre des plans d'intervention personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires. - Orienter et accompagner les personnes vers les services appropriés (aides financières, logement, santé, etc.). - Assurer un suivi régulier des cas afin d'évaluer l'évolution de la situation des bénéficiaires. - Rédiger des rapports et documents administratifs nécessaires au suivi des dossiers. - Collaborer avec d'autres professionnels du secteur social, médical ou éducatif pour garantir une prise en charge globale. -[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Votre agence PROMAN Dijon BTP est à la recherche de son nouveau talent ! Nous recrutons un ASSISTANT D'AGENCE H/F pour rejoindre notre agence et se spécialiser dans le domaine Aéronautique. Au sein de notre équipe, vos principales missions seront : Gestion du personnel: - Etablissement et gestion des DUE, contrats de Travail, visites Médicales, attestations des salariés, suivi CET et Mutuelle. - Préparation des éléments variables de paie - Gestion des dossiers du dossier personnel intérimaire. Recrutement: - Accueil recrutement et délégation des candidats - Rédaction, diffusion des offres d'emploi - Réalisation des entretiens de recrutement. - Fidélisation personnel intérimaire. Gestion administrative - Prise en charge de l'accueil - Gestion du courrier - Rédaction et classement des documents administratifs Gestion commerciale - Prise de commandes - Proposition active de CV Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. De formation Généraliste ou spécialisée, vous possédez une première expérience acquise au sein d'un cabinet de Recrutement, d'une agence de Travail Temporaire, ou du service RH d'une[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Coordination du développement de l'association : facilitation en intelligence collective, stratégie de développement, marketing et communication, recherche de financements. En lien avec le CA et l'équipe de coordination, tu as la responsabilité de la définition et de la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'association : - Concrétiser le projet de l'Institut. - Clarifier l'offre de service, packager les offres. - Transformer un maximum de contacts en missions et partenariats. - Travailler un plan de financement à 5 ans (2026-2030). - Aller chercher des financements. - Installer outils et rituels de pilotage. En étroite collaboration avec Fleur et le reste de l'équipe, tu auras les responsabilités suivantes : 1 - Organisation et facilitation d'entretiens et de réunions en intelligence collective - Organisation de réunions : clarté des intentions, identifier les sujets, structurer l'ODJ, veiller au bon déroulement des séquences : répartition des rôles, distribution de la parole, avancée des sujets, attention au temps, conclusion. - Organiser des processus de créativité, de convergence, de feed-backs, de prise de décision... [...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Chargé / Chargée de communication

Assistant / Assistante de contrôle budgétaire

Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de communication

Préparateur(trice)-planificateur(trice) prod industrielle

Agent / Agente d'accueil

Technicien / Technicienne de maintenance du BTP

Responsable d'atelier de maintenance industrielle

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Assistant commercial / Assistante commerciale

Secrétaire

Secrétaire

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Secrétaire général de cabinet

Chargé / Chargée de recherche en sciences sociales

Gestionnaire des carrières

Responsable administratif(tive) du personnel

Commercial / Commerciale sédentaire

Assistant / Assistante ressources humaines

Vendeur / Vendeuse en meubles

Vendeur / Vendeuse en aménagement du foyer

Superviseur / Superviseuse de travaux

Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Assistant / Assistante de gestion administrative

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant / Assistante administration des ventes

Ingénieur / Ingénieure service client

Responsable gestionnaire d'unité transp routier marchandises

Secrétaire

Responsable des ventes

Psychologue

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant / Assistante de direction

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Ressources supplémentaires